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Beruf und Privatleben im Gleichgewicht? Bei uns halten Sie die Balance.

Wir respektieren Ihre individuellen Bedürfnisse und persönlichen Ziele. Daher ist es uns wichtig, dass Sie Beruf und Privatleben miteinander in Einklang bringen können.

Von unseren Mitarbeitern erwarten wir eine große Flexibilität. Sei es bei anspruchsvollen Aufgaben, bei Teamwechseln oder Einsatzorten. Wir wissen aber auch: Nur zufriedene und ausgeglichene Mitarbeiter können in jeder Situation ihre beste Leistung erbringen. Daher bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeitangebote, Job-Sharing und Home-Office-Arbeitsplätze. Immer Ihrer jeweiligen Lebenssituation angepasst.

In Ihrer persönlichen Lebens- und Karriereplanung unterstützen wir Sie mit Gesundheitsprogrammen, Sport- und Fitnessangeboten, aber auch mit Betreuungsangeboten für Kinder an einzelnen Standorten und Hilfe bei der Pflege von Familienangehörigen.

Wir haben das Zertifikat „familienfreundliches Unternehmen“ der renommierten Hertie-Stiftung erhalten - eine wichtige Auszeichnung in unseren Bemühungen, Arbeit und Familie zu verbinden und gleichzeitig Ansporn, noch besser zu werden.

Angebote für Kinder und Jugendliche

Karriere und Kinder – warum nicht? Wir unterstützen Sie und Ihre Familie bei der Vereinbarkeit von Kinderbetreuung und Arbeitsleben. Unsere Kinderferienprogramme machen den Kleinen großen Spaß und bieten viel Abwechslung. Gleichzeitig sind die Eltern entspannt, weil die lange Ferienzeit auf diese Art und Weise optimal organisiert wird.

Angebote für Familienangehörige

Nicht jeder hat Kinder, aber jeder hat in der Regel Angehörige, die im Zweifelsfall auf Unterstützung angewiesen sind – Eltern, Schwiegereltern oder auch Partner. Wenn Angehörige pflegebedürftig werden, ändert sich im Alltag oft vieles. Bei diesem Spagat zwischen Beruf und Pflege können wir Ihnen helfen mit den Leistungsangeboten „Gesundheitsförderung“ und „Pflege von Angehörigen“.

  • Wir helfen Ihnen mit unserer Konzerninitiative well@work aktiv dabei, Ihre Arbeitsfähigkeit und Lebensqualität zu erhalten. Gesundheit im Sinne von körperlichem, geistigem und sozialem Wohlbefinden ist dabei eine wesentliche Voraussetzung.
  • Mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten unterstützen wir Sie dabei, Ihre beruflichen Herausforderungen noch besser Ihren persönlichen Lebensbedingungen anzupassen.

#Flexibilität

Hören Sie von einigen unserer Leute, wie sie die Arbeit bei Evonik erfahren

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Daniela
Evonik gehört zu den besten Unternehmen für Familien! Evonik wird von der Zeitschrift ELTERN zu einem der familienfreundlichsten Arbeitgebern Deutschlands ausgezeichnet. Mehr Infos dazu hier https://corporate.evonik.de/de/pages/article.aspx?articleId=85899
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#Flexibilität #Entwicklungsmöglichkeiten #HumanChemistry #Auszeichnung #Eltern #VereinbarkeitFamilieBeruf #FamilienfreundlicherArbeitgeber #Familie

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Anne
My family and I were excited to see Evonik in Germany....in Epcot!
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#flexibility #bvb #evonikinepcot #disneyworld #workhardplayhard #vacation

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Anne
Great week in Germany ending a successful 2018 with my colleagues! Now back home to relax and recharge for 2019!
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#Flexibility #HumanChemistry #Internationality #Lovemyjob #HappyHolidays #Falalalallama

Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir auf unserer Karriereseite nur eine Schreibweise (generisches Maskulin). Natürlich sprechen wir alle Geschlechter gleichermaßen an, denn bei Evonik ist uns Vielfalt wichtig.
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