Haihua
Haihua erzählt in ihrer Story von ihren spannenden Aufgaben als Chemikerin in der Synthese am Standort Singapur. Sie erklärt dabei, wie Innovation und Weiterentwicklungsmöglichkeiten ihren Alltag dominieren und Evonik sie dabei unterstützt.
Erzählen Sie uns etwas über Ihre Aufgaben bei Evonik.
Ich arbeite im Asia Research Hub als Chemiker in der Synthese-Abteilung. In meinem Job geht es um die Synthese von Polymeren, die als Dispergiermittel und Haftmittel verwendet werden können, sowie um die Synthese von Silikon-Hybridharzen.
Was gefällt Ihnen an Ihrer Position am besten?
Am besten gefällt mir die Flexibilität meiner Arbeit. Ich kann nach Rücksprache mit meinem Manager über den Syntheseweg des Polymers sowie dessen Prüfmethode entscheiden. Kein Tag gleicht dem anderen.
Was bedeutet Innovation für Sie und wie unterstützt Evonik Sie im Hinblick darauf?
Für mich bedeutet Innovation, keine Angst zu haben neue Dinge auszuprobieren, wenn es notwendig ist. Einige neue Ideen, die beispielsweise von Patenten, aus Artikeln und Diskussionen mit Kolleginnen und Kollegen stammen, kann ich im Labor ausprobieren und sehen, ob sie verwendbar sind oder nicht. Kürzlich beschloss meine Abteilung, Materialien auf Silikon-Hybridbasis für ein Projekt zu Funktionsbeschichtungen im Labor in Singapur zu entwickeln. Ich werde für die Synthese von Silikon-Hybridharzen verantwortlich sein. Das ist eine ziemlich neue Idee. Deshalb schickte mich das Unternehmen nach Essen, um dort in den Laboren von Evonik eine einmonatige Weiterbildung zu absolvieren. Während dieser Reise habe ich viel über eine andere Art von Chemie gelernt. Ich habe auch die unterschiedliche Kultur und den Lebensstil in Deutschland kennengelernt.
Was bedeuten "Entwicklungsmöglichkeiten" für Sie bei Evonik?
"Entwicklungsmöglichkeiten" bei Evonik bedeuten für mich, dass ich Gelegenheit habe, mit verschiedenen Expterinnen und Experten aus unterschiedlichen Hintergründen zusammenzutreffen. Ich habe auch viele Chancen, bei meiner täglichen Arbeit professionelle Weiterbildung zu bekommen. Zusätzlich bedeutet es für mich, dass die Art der Arbeit bei Bedarf geändert werden kann. Wir haben bei Evonik eine große Bandbreite unterschiedlicher Job-Funktionen. Wenn man in einer Position gearbeitet hat, kann man um den Wechsel in eine andere Position bitten, um sein Wissen zu erweitern.